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Conditions du travail

1 juin 2005 - Auteur(e) : Anne- Francoise MOLINIE Serge VOLKOFF: Centre d'Etude de l'Emploi, Quatre pages, novembre 2003.

Départs en retraite : les deux facettes de la pénibilité du travail

Anne- Francoise MOLINIE Serge VOLKOFF Centre d’Etude de l’Emploi Quatre pages, novembre 2003. Résumé Dans le débat social sur les modalités de départ en retraite, le « travail pénible » est mis en cause pour deux raisons. D’une part, les conditions de travail peuvent avoir un effet sur…

Conditions du travail

1 mai 2005 - Auteur(e) : Tiphaine Garat

L'assurance invalidité

L’assurance invalidité Condition d’attribution de la pension d’invalidité Condition d’âge La pension est attribuée aux assurés sociaux âgés de moins de 60 ans à la date d’effet de la pension. A 60 ans, la pension d’invalidité est remplacée par la pension de vieillesse pour inaptitude. Condit…

Conditions du travail

1 mai 2005 - Auteur(e) : Gérard Lasfargues

Départs en retraite et "travaux pénibles". L'usage des connaissances scientifiques sur le travail et ses risques à long terme pour la santé.

Centre d’études de l’emploi Rapport de recherche réalisé par Gérard Lasfargues Professeur des universités, praticien hospitalier, médecine et santé au travail, CHU de Tours En collaboration avec Anne-Françoise Molinié et Serge Volkoff Résumé : L’état de santé des travailleurs en fin de vie…

Conditions du travail

16 mai 2004 - Auteur(e) : Nicole GUIGNON (Dares), Ariane PAILHÉ (INED,CREAPT)

Les conditions de travail des seniors, DARES, premières synthèses, mai 2004, n°19-2.

Résumé Les travailleurs âgés jugent leurs conditions de travail plus favorablement que leurs cadets : leurs horaires sont plus prévisibles, ils disposent de plus d’autonomie, subissent moins de pénibilités physiques et mentales. Toutefois, de 1984 à 1998, l’intensité de leur travail a augmenté et…

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