Colloque Institut du travail de Strasbourg-DIRECCTE Alsace du 22 septembre 2011 : Prévenir et compenser la pénibilité au travail.

Événement passé
22 septembre 2011 22 septembre 2012
8h 18h30

L'Institut du travail de Strasbourg en collaboration avec la Direction Régionale des Entreprises, de la Concurrence, de la Consommation, du Travail et de l’Emploi (Direccte) Alsace a organisé, jeudi le 22 septembre 2011, un colloque intitulé "Prévenir et compenser la pénibilité au travail". 

 

Ce colloque a réuni près de 200 participants. En attendant la retranscription des actes (une synthèse sera publiée dans une de nos prochaines lettres d'information), veuillez trouvez en pièces jointes quelques supports de présentation "PowerPoint" dont les intervenants se sont servis lors de leur exposé.

 

Au nom de l'Institut du travail, je tiens à adresser un grand merci à tous les intervenants ainsi qu'à tous les participants.

 

A bientôt pour d'autres manifestations.

 

Rappel de l'ordre des interventions :

Ouverture du colloque

Daniel Mathieu, Directeur régional du travail, de l’emploi et de la formation professionnelle d’Alsace

Fabienne Muller, directrice de l’Institut du travail

 

Mise en perspective

Francis Meyer, enseignant-chercheur en droit social, Institut du travail, Université de Strasbourg

 

Prévenir la pénibilité au travail

Négociation sur la pénibilité au travail : présentation du dispositif légal

Tiphaine Garat, ingénieur d’étude, Institut du travail, Université de Strasbourg

 

La pénibilité du travail : modes de définition, de repérage et d'intervention

Serge Volkoff, statisticien et ergonome, Directeur du Centre de Recherches et d'Etudes sur l'Age et les Populations au Travail

 

Accords d'entreprises et accords de branche sur la pénibilité : quels contenus ?

Hakim El Fattah, chargé de recherches, Institut du travail, Université de Strasbourg

 

Compenser la pénibilité au travail

L’incapacité de travailler du fait de l’état de santé

Francis Meyer, enseignant-chercheur en droit social, Institut du travail, Université de Strasbourg

 

La compensation de la pénibilité

Fabienne Muller enseignant-chercheur en droit social, directrice de l’Institut du travail, Université de Strasbourg

 

Les conditions médico-administratives

François Guillon, Docteur, PU-PH Médecine et santé au travail, Université Paris 13