L’UFE, L’Unemig et les cinq fédérations syndicales de la branche (CFDT, CFE-CGC, CFTC, CGT et FO) se sont retrouvées, le 12 février, pour poursuivre leurs discussions sur les mesures d’accompagnement de l’harmonisation du régime spécial de retraite des industries électriques et gazières (IEG) sur trois thèmes : la validation des temps d’activité, la durée minimale pour bénéficier de la retraite du régime spécial et le handicap. Concernant la validation des temps d’activité, dans la continuité de la publication du 22 janvier 2008 introduisant la possibilité de rachats d’années d’études, les employeurs ont proposé des évolutions de la règlementation afin de prendre en compte notamment les années d’apprentissage, le temps patiel et les congés, sous conditions, dans le décompte du temps d’activités servant au calcul de la pension.

Sur la durée minimale nécesaire pour bénéficier d’une pension des IEG, les employeurs avaient précédemment proposé de remplacer la durée minimale de 15 ans en vigueur aujourd’hui par une nouvelle durée et de transformer les pensions de faible montant, correspondant à une durée de cotisation courte, en un capital versé une seule fois au moment du départ à la retraite.

Une nouvelle réunion de négociation devait se tenir le 14 février pour aborder la question des droits familiaux et conjugaux.